Quiz du niveau 2 — Intermédiaire : administration du personnel & paie

Quiz — Niveau 2 · Intermédiaire : administration du personnel & paie

5 questions, une seule bonne réponse par question.
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Le CDD Le CDI (durée indéterminée) L'intérim Le stage

Le CDD répond à un besoin temporaire précis ; l'utiliser pour un besoin permanent expose à une requalification. Modalités selon le pays.

À rien À déclarer/protéger le salarié ; les omettre peut relever du travail dissimulé À décorer le dossier À payer moins

Déclaration préalable, registre, visite médicale, affiliations : socle obligatoire. Le dossier salarié contient des données sensibles (RGPD).

Net + cotisations = brut Brut − cotisations salariales = net ; l'employeur paie en plus des cotisations patronales Brut = net Il n'y a pas de règle

Le coût employeur dépasse le net perçu. Matière technique et évolutive : rôle des gestionnaires de paie ; taux selon le pays.

Jamais Selon leur nature : rémunérées, indemnisées ou non rémunérées — à qualifier correctement Toutes de la même façon Elles augmentent le salaire

Un suivi fiable des absences (SIRH) et une bonne qualification évitent un bulletin faux. Congés à planifier équitablement.

Oui Non : motif réel et sérieux + procédure stricte (sinon contentieux) Seulement le vendredi Sans aucune règle

Modes de rupture : démission, licenciement, rupture amiable. Préavis, indemnités, documents de fin de contrat ; règles selon le pays.